最近見咗一份復康幹事嘅工,係智障人士嘅!我見佢登請人時話要輪班,我以為係星期一至日,原來係三更制,一星期一晚通頂,我問扶抱多唔多佢就話唔多,但係我再問寫字樓啲職員,佢就話除咗訓練學員,日日都要扶抱、沖涼同埋都幾多嘅,唔好俾人呃咗,因為怕自己唔嚟,如果唔轉工我又會出現經濟壓力,到時做做下唔做而家份工又無咗,我單親要照顧屋企到時唔知點算,諗緊好唔好辭工去做。
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為什麼要轉工？
不如搵到份安心啲嘅先轉啦⋯⋯
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擔心D咩？
係啦，搵到份滿意先轉。唔啱既夾硬做仲大壓力
你再了解下工作做咩先，如遇著少少暴力的，要有技巧解決，扶抱氣力要唔少的，考慮清楚先好，
如果有經濟壓力就做住先啦
講真，扶抱沖涼果啲，入得院舍都預咗架啦，就算出面社會打仗又好，核災難又好，啲仔一樣要痾屎喂飯
真係咁介懷，慢慢搵到份滿意既再走
p.s 同你一樣做緊依個職位，唔使通宵但成日要扶抱沖涼
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不用通頂幾好喎
問過護士朋友係要自己走位,因為我係擔心自己應付唔嚟,到時現在份工又無咗,但請我嗰個人又話唔多扶抱,但係我問人事部又唔係咁講。
朋友都有咁講過
我打算問下佢哋可唔可以試工
我工作性質都相當辛苦
想請問人工高嗎？
因為院舍入面仲有護理員同護理助理，多數時間係佢地扶抱同做護理工作，復康幹事主力係做訓練，但必要時都要你幫手，相對黎講真係無咁多機會
我問人事部係咪同護理員差唔多,佢話係,扶抱,沖涼日日都多,所以我唔知主任真或人事部嗰個先真。
我覺得佢地係俾定心理準備你，因好多人都好抗拒貼身照顧
不過呢種職位極度缺人空缺極多，建議去揾間最適合自己既機構，有啲機構訓練同護理係兩個專業，工作分得較清，主力做訓練既好少負責沖涼，亦不用通頂
除非真係有突發事件，咁就安排另計，始終大家都係團隊合作
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疫情之後我公司環境轉左好多，疫情前係間唔中幫手沖涼，扶抱都係睇情況，唔夠人手先要幫手，平時主力做訓練多啲
但疫情期間，我公司好大部分護理員、護理助理都確診，我又好好彩未中，變左要兩個職員睇四間寢室，每間寢室住5-7個學員，換片/餵飯/扶抱都在所難免要做，好彩既係我以前做過老人院，所以都叫應付到
而家疫情好轉，換左老細又開始節省人手，我依個職系除咗做訓練，都要落堂後幫手睇房、沖涼既野
我自己個睇法係，樓主見工聽到要扶抱都咁猶豫，如果再黎多次covid，樓主點頂？
係呀!因為啱啱想轉行,冇諗到要咁貼心照顧,我問過職業治療老師,佢話唔係咁好。
因為未做過驚唔夠力,同埋佢話輪班,我以為星期一至日,原來係講緊三更制,我開頭冇諗過訓練要加埋
沖涼,清理大小二便,因為見工嗰陣話唔需要太多扶抱,我再問寫字樓職員,佢話其實沖涼扶抱都多,同照顧員差唔多,其實係好多因素夾埋嘅!
因為我要辭工過去做,所以要諗得好清楚,當然如果冇工作嘅我就梗係去一試無妨。
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